IV-VI | Nowy Dwór Mazowiecki

Treść strony

**Wykaz wykorzystywanych ciastek**
Nazwa ciastka	Dostawca / domena	Okres przechowywania	Opis ciastka
_nsid	serwer hostingowy / bieżąca domena	1 dzień	Ciastko generowane przez mechanizm CMS na potrzeby obsługi mechanizmu zabezpieczania przed wywołaniami strony przez np. boty rozsyłające spam.
_cp	serwer hostingowy / bieżąca domena	365 dni	Ciastko zapisywane przez mechanizm CMS na potrzeby obsługi wyrażanych zgód przez użytkownika.
PHPSESSID	serwer hostingowy / bieżąca domena	sesja	Ciastko generowane przez aplikacje oparte na języku PHP (identyfikator ogólnego przeznaczenia używany do obsługi zmiennych sesji użytkownika). Zwykle wartość to liczba generowana losowo, sposób jej użycia może być specyficzny dla witryny, ale dobrym przykładem jest utrzymywanie statusu zalogowanego użytkownika między stronami.
fontsize	serwer hostingowy / bieżąca domena	30 dni	Ciastko generowane przez mechanizm CMS na potrzeby obsługi wielkości wyświetlanej czcionki.
jezyk_www	serwer hostingowy / bieżąca domena	sesja	Ciastko generowane przez mechanizm CMS na potrzeby obsługi wersji językowej strony.
licznikX	serwer hostingowy / bieżąca domena	sesja	Ciastko generowane przez mechanizm CMS na potrzeby obsługi podstawowych statystyk odwiedzin strony (zapis X przyjmuje postać liczby).
licznik[X]	serwer hostingowy / bieżąca domena	15 minut	Ciastko generowane przez mechanizm CMS na potrzeby obsługi podstawowych statystyk odwiedzin strony (zapis X przyjmuje postać liczby).
wersja_gui	serwer hostingowy / bieżąca domena	sesja	Ciastko generowane przez mechanizm CMS na potrzeby obsługi wybranej wizualizacji strony.
bnr[X]	serwer hostingowy / bieżąca domena	od 1 minuty	Ciastko generowane przez mechanizm CMS na potrzeby obsługi wyświetlania banerów z ustawionym czasem karencji (zapis X przyjmuje postać liczby).
kalendarium_rok, kalendarium_miesiac	serwer hostingowy / bieżąca domena	1 dzień	Ciastko zapisywane przez mechanizm CMS na potrzeby filtrowania wydarzeń przez użytkownika (moduł kalendarium).

Absolwent szkoły średniej na lokalnym rynku pracy-szanse i zagrożenia

23 kwietnia 2013 w Zespole Szkół nr 2 przy ul. Długiej 10 w Nowym Dworze Mazowieckim odbyła się konferencja „Absolwent szkoły średniej na lokalnym rynku pracy – szanse i zagrożenia”, podsumowująca Projekt „Edukacja kluczem do sukcesu” współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach „Działania 9.2 „Podniesienie atrakcyjności i jakości szkolnictwa zawodowego”.

W konferencji udział wzięli: beneficjenci Projektu (50 uczniów) oraz lokalni pracodawcy, przedstawiciele Powiatowego Urzędu Pracy i Urzędu Miejskiego.
Uczestników konferencji powitała Dyrektor Zespołu Szkół nr 2 Ewa Malasiewicz, po czym krótko przedstawiła istotę i przebieg realizacji Projektu. Następnie głos zabrali przedstawiciele różnych instytucji, które wspierają młodzież w rozwoju ścieżki kariery zawodowej i tym samym w aktywnym funkcjonowaniu na rynku. W swoim wystąpieniu Burmistrz Jacek Kowalski zapoznał uczniów z wieloletnim planem inwestycyjnym i kierunkami rozwoju miasta Nowego Dworu Mazowieckiego. Sebastian Sosiński – Prezes Lokalnej Organizacji Turystycznej Trzech Rzek omówił rolę tej organizacji w rozwoju turystyki subregionu i tworzeniu miejsc pracy dla absolwentów szkół średnich i wyższych uczelni. Marzenna Boczek – Zastępca Dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy przedstawiła młodzieży aktualną ofertę pracy na Mazowszu dla zawodów związanych z branżą turystyczną, ekonomiczną i handlową. Nawiązała również do roli Urzędu Pracy w aktywnym poszukiwaniu pracy i podnoszeniu kwalifikacji.
Radny Rady Miejskiej Tadeusz Sempławski podkreślił, że Zespół Szkół nr 2 to szkoła, która dobrze przygotowuje uczniów do funkcjonowania na rynku pracy, wyrażając dyrektor Ewie Malasiewicz uznanie za ten stan rzeczy.
W dalszej części konferencji głos zabrali potencjalni pracodawcy: Agnieszka Balcerska – Kierownik ds. Rozwoju Talentów i Organizacji Reckit Benckiser; Dorota Poziemska – Dyrektor ds. Rozwoju Biznesu Royal Hotel; Mariusz Karchut – Dyrektor I Oddziału Banku Pekao w Nowym Dworze Maz.; Piotr Okienczyc – Prezes Zarządu Spółki Mazowiecki Port Lotniczy Warszawa Modlin. Pracodawcy zgodnie stwierdzili w wystąpieniach, jakich kompetencji oczekują od przyszłych pracowników swoich instytucji. Bardzo dobra znajomość języków obcych (przede wszystkim języka angielskiego), funkcjonalna znajomość biurowych programów komputerowych, kreatywność, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, potrzeba samorozwoju i w związku z tym efektywne planowanie ścieżki kariery zawodowej - to tylko ważniejsze wymagania stawiane potencjalnym pracownikom. Takie wymagania stawia współczesny świat, w którym obserwujemy błyskawiczny przepływ informacji, zjawisko częstego przemieszczania się, a w związku z tym możliwość zmiany miejsca pracy.
Uczniowie, słuchając powyższych wystąpień, uzyskiwali praktyczne, niezwykle cenne, porady dotyczące podejmowania decyzji edukacyjnych i zawodowych. Mieli również możliwość zadawania pytań.
Po zakończeniu konferencji młodzież wraz z nauczycielami zwiedziła największe w okolicy centrum konferencyjno-hotelowe Hotel Modlin Conference & Spa. Uczniowie poznali działalność obiektu jako przykład dobrej praktyki połączenia przedsięwzięć biznesowych i działań na rzecz zachowania dziedzictwa historycznego Twierdzy Modlin. Wzięli również udział w szkoleniu dotyczącym organizacji spotkań biznesowych „Metody marketingowe wykorzystywane w działalności” (rozpoznanie potrzeb klienta, konstruowanie oferty, organizacja i przebieg spotkań). Miłym zakończeniem konferencji i pobytu w centrum konferencyjno-hotelowym był lunch, na którym uczniowie poznali przede wszystkim jego znaczenie w biznesie, a także rolę doboru menu i savoir-vivre’u.

Konferencja była pierwszym tego typu przedsięwzięciem w Zespole Szkół nr 2. Spotkała się nie tylko z bardzo dużym zainteresowaniem młodzieży, ale i pracodawców oraz instytucji wspierających młodych ludzi w budowaniu ścieżki kariery zawodowej. Spotkanie pokazało, jak ważna i potrzebna jest orientacja zawodowa. Konferencja w Zespole Szkół nr 2 z pewnością skłoniła młodzież do autorefleksji - w rezultacie pomoże uczniom dokonać właściwych wyborów.